最佳答案
在办理工作交接的时候就应该给，不需要等。第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。如果你的新公司不给你交保险的话，或者在你没转正不给你交保险这段期间，你都是可以去领失业险的，如果你的新公司马上就开始要给你缴纳保险的话，那你是不能领的！因为领失业险的时候他看不到你现在是否找到工作，只能看你还有没有给你上保险！按制度你是不应该领失业险的，不过能多领点就去多领点吧，只要是没续交上保险领是没问题的！